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市屬企業(yè)廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)在公司召開(kāi)

發(fā)布日期:2009-11-02 來(lái)源:浙江臺(tái)州高速公路集團(tuán)股份有限公司 瀏覽次數(shù):5012 次

市屬企業(yè)廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)在公司召開(kāi)

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)

與會(huì)人員參觀公司廉潔文化展示室


10月29日,市屬企業(yè)廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)在公司召開(kāi),這是市國(guó)資委為落實(shí)市推進(jìn)廉政文化建設(shè)座談會(huì)精神,認(rèn)真總結(jié)市屬企業(yè)開(kāi)展廉潔文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步推動(dòng)“廉潔文化進(jìn)國(guó)企”活動(dòng)而專門召開(kāi)的會(huì)議。市紀(jì)委副書(shū)記李友星、市國(guó)資委主任徐豪、市國(guó)資委紀(jì)工委書(shū)記姜穎、公司黨委書(shū)記林廣祥以及12家市屬企業(yè)紀(jì)委書(shū)記(紀(jì)檢組長(zhǎng))或分管領(lǐng)導(dǎo),監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人出席了會(huì)議。 
本次會(huì)議采取實(shí)地參觀與經(jīng)驗(yàn)交流的方式,首先實(shí)地參觀了公司廉潔文化展示室,然后由臺(tái)州高速公路集團(tuán)股份有限公司、臺(tái)州市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資有限公司、浙江城市發(fā)展集團(tuán)股份有限公司、臺(tái)州市社會(huì)發(fā)展投資有限公司等四家市屬企業(yè)作交流發(fā)言,市國(guó)資委主任徐豪總結(jié)了2007年以來(lái)國(guó)資系統(tǒng)廉潔文化建設(shè)情況,提出了下一步做好廉潔文化建設(shè)工作的方法和要求,市紀(jì)委副書(shū)記李友星就如何處理好廉潔文化建設(shè)中的幾個(gè)關(guān)系,立足實(shí)際做好廉潔文化建設(shè)工作作了重要講話。 
公司黨委書(shū)記林廣祥在致歡迎詞時(shí)談到了廉潔文化的“四效四本”作用,即政治效益、社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和管理效益,是做人的根本、家庭的樣本、孝敬的資本和團(tuán)隊(duì)的成本。就企業(yè)來(lái)看,從政治效益上說(shuō),廉潔事關(guān)群眾對(duì)企業(yè)、對(duì)我們黨和國(guó)家的評(píng)價(jià)和信心;從社會(huì)效益上說(shuō),廉潔事關(guān)企業(yè)形象,是企業(yè)能否在社會(huì)立足生存與發(fā)展的重要資本;從經(jīng)濟(jì)效益上說(shuō),由廉潔員工構(gòu)成的廉潔企業(yè),因?yàn)樗刭|(zhì)好,經(jīng)濟(jì)效益就得到提升與促進(jìn);從管理效益上說(shuō),廉潔有助于降低管理成本,從而提高管理效益。就個(gè)人來(lái)看,廉潔是做人的最重要素質(zhì),是社會(huì)對(duì)個(gè)人的最基本要求,因此是做人的根本;作為孩子的父母,員工在家庭中都有著一定的地位和影響力,其行為對(duì)孩子具有潛移默化的作用,因此是家庭的樣本;作為父母的孩子,現(xiàn)在正是身強(qiáng)力壯,報(bào)答養(yǎng)育之恩之時(shí),只有保證自身不出問(wèn)題,才能有恪盡孝道的資本;員工是團(tuán)隊(duì)的細(xì)胞,只有每一個(gè)細(xì)胞健康了,這個(gè)團(tuán)隊(duì)才有生命力和戰(zhàn)斗力,因此個(gè)人的情況決定了團(tuán)隊(duì)的成本。 
近年來(lái),公司黨委高度重視廉潔文化建設(shè)工作,不斷完善組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),以各級(jí)干部和重點(diǎn)崗位人員為重點(diǎn),以廉潔文化進(jìn)班子、進(jìn)基層、進(jìn)崗位“三進(jìn)”活動(dòng)為主要途徑,緊密聯(lián)系公司改革發(fā)展實(shí)際,從培育廉潔從業(yè)理念、狠抓制度完善落實(shí)、開(kāi)發(fā)廉潔文化產(chǎn)品、強(qiáng)化廉潔從業(yè)監(jiān)督和發(fā)動(dòng)全員廣泛參與等五方面入手,創(chuàng)造性地開(kāi)展廉潔文化建設(shè)的各項(xiàng)活動(dòng),使廉潔文化深入到公司每個(gè)方面,逐步深入到員工的心里,營(yíng)造起學(xué)廉、倡廉、促廉的良好氛圍,為構(gòu)建和諧公司提供了精神動(dòng)力和思想保證。 

邵 克 



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